A saúde é o nosso maior patrimônio. Por isso, precisamos nos manter saudáveis para conseguirmos realizar as atividades do dia-a-dia. Pensando na sua saúde, a Fibracem amplia o benefício médico para todos os seus colaboradores.
De olho nas melhores práticas do mercado, todos os colaboradores e familiares serão atendidos pela Unimed Curitiba. Além da ampliação da rede médica, permitindo que o usuário tenha mais opções de escolha para consultas e procedimentos, o plano oferece cobertura nacional para urgências e emergências.
Seu plano agora é da Unimed Curitiba, a maior operadora de saúde do Paraná.
As inclusões de dependentes após 30 dias da data da efetivação após o período de experiência ou após o nascimento terão carências contratuais.
Unimed Curitiba
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A Unimed possui a maior rede de assistência médica do Brasil. Com 23 unidades de atendimento em Curitiba, oferece a maior rede de serviços credenciados da capital.
1. Quando eu posso optar pelo plano?
Quando efetivado após o período de experiência, o colaborador será incluído no plano médico de modo compulsório.
2. Quais os cargos elegíveis ao plano médico?
Colaboradores com vínculo empregatício com o Grupo Fibracem em regime CLT.
3. Alguma taxa de adesão deve ser paga para aderir ao plano?
Sim. Será cobrada uma taxa de adesão de R$10,00 para as inclusões realizadas a partir de março de 2022.
4. Existe carência após a adesão ao plano?
Não há carência para a utilização do plano para todos os beneficiários transferidos do contrato da Amil e SAMP ou incluídos na vigência em 05/02/2022 e 01/11/2022.
Além desses, também são isentos de carências todos os titulares incluídos até 30 dias após o término do período de experiência, para os dependentes nos casos de nascimento, casamento, adoção, sendo que após este período haverá carência contratual conforme PO-0020.
5. Quais tipos de acomodações do plano médico?
Os planos médicos oferecidos pela Fibracem, sejam com abrangência regional (Flex) ou nacional (Amigo) possuem a acomodação em enfermaria (quarto coletivo com dois leitos).
Para a adequação do Sistema não será possível o upgrade de acomodação para quarto individual.
6. Há coparticipação para a assistência médica Unimed Curitiba?
Sim, há coparticipação de 30% para consultas, exames e todos os procedimentos ambulatoriais fora de internação, limitados a R$ 90,00 por evento no plano Flex (regional) e R$ 120,00 por evento no plano Amigo (nacional).
7. Quais procedimentos terão coparticipação? E quais não terão?
Terão coparticipação em consultas, exames e procedimentos ambulatoriais.
Todos os internamentos, sejam clínicos ou cirúrgicos estão isentos de coparticipação, sendo integralmente pagos pela Unimed Curitiba.
8. Como é feito o atendimento pela Unimed?
O atendimento é realizado nos consultórios médicos e clínicas dos médicos cooperados, como também nos hospitais e clínicas conveniadas em Curitiba, região metropolitana. Consultar este link.
9. Qual é a abrangência territorial dos planos?
Os colaboradores serão incluídos no plano Flex, no qual possui cobertura com abrangência regional para procedimentos eletivos e atendimento nacional para urgência e emergência.
Para os colaboradores lotados fora de Curitiba e Região Metropolitana terão o plano Amigo, com cobertura Nacional para todos os procedimentos.
10. É possível solicitar reembolso para consultas com médicos ou serviços que não fazem parte da rede credenciada?
Não. Procedimentos efetuados fora da rede credenciada não são reembolsados.
OBS: Existe reembolso para casos em que a Unimed não possui na região de atendimento, credenciado na especialidade solicitada, desde que autorizado previamente pela Unimed.
11. A Fibracem irá subsidiar parte do plano médico dos meus dependentes?
Sim. O subsídio da Fibracem é igual para titulares e dependentes. Quanto mais tempo você trabalhar na Fibracem, menos você vai pagar.
A regra de subsídio está descrita em detalhes na política de benefícios disponível no RH e neste portal.
Clique aqui para acessar a política de benefícios em saúde da Fibracem.
12. Como é feita a cobrança da assistência médica dos meus dependentes?
O valor mensal referente ao seu plano médico e de seus dependentes será descontado diretamente em folha, sendo discriminado no holerite. Já os valores das coparticipações serão descontados nos meses seguintes à utilização, de acordo com o fechamento da fatura da Unimed Curitiba.
13. Existe diferença de valores conforme faixa etária?
Não. O valor do plano é fixo para todas as idades.
14. Quem pode ser dependente do plano médico?
São elegíveis os dependentes diretos à seguir:
- O cônjuge;
- Companheiro ou companheira com união estável;
- Filhos, enteados e tutelados solteiros com idade até 20 anos e 11 meses.
Após esta idade, o colaborador poderá manter o dependente no plano, passando a assumir a parte da empresa e passar a pagar integralmente o valor da mensalidade, que será descontado em folha de pagamento.
15. Qual é o procedimento para incluir algum dependente?
Para incluir um dependente, é preciso baixar o formulário neste link ou neste link, preenchê-lo e enviar para a área de RH devidamente assinado e a cópia dos documentos solicitados.
16. Qual é o procedimento para excluir algum dependente?
Para excluir um dependente, é preciso baixar o formulário neste link, preenchê-lo e enviar para a área de RH devidamente assinado.
17. Caso eu deseje cancelar o plano, como devo proceder?
Para cancelar o plano é necessário preencher o formulário neste link e enviar para a equipe de RH.
Todos os planos ficam vinculados ao colaborador, logo, não é possível fazer a exclusão do titular e manter os dependentes.
18. Quem tem direito ao benefício?
Todos os colaboradores com vínculo empregatício com o Grupo Fibracem em regime CLT, bem como seus dependentes legais.
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